Los ingenieros debaten sobre ética y valores humanos

La Ciudad Condal acogió la semana pasada la Segunda Conferencia Internacional sobre Ética y Valores Humanos en Ingeniería, que reunió a 300 profesionales de todo el mundo. Durante tres días consecutivos los ingenieros asistentes debatiron y reflexionarán sobre diferentes aspectos relacionados con el impacto social que tienen su profesión, las buenas prácticas y la ética.

Según María Jesús Prieto Laffargue, presidenta de la World Federation of Engineering Organizations (WFEO) y ex-presidenta del Instituto de Ingeniería de España, la Conferencia “ha de permitir visualizar nítidamente que la práctica responsable de la ingeniería contribuye al progreso social y económico de los países”. Asimismo, también ha de servir para “romper el cliché de que la ingeniería vive de espaldas a la sociedad y a sus valores éticos y humanos: los ingenieros queremos ser más visibles, más relevantes, tener un papel social más importante”, asegura la presidenta de la WFEO, que también lo es de esta Conferencia.

Los ingenieros reivindican su papel a favor de un desarrollo sostenible del planeta


“Los ingenieros tenemos que trabajar pensando en las generaciones futuras, actuando a largo plazo. Nuestro proceder profesional puede ayudar en la lucha contra la pobreza, contra algunas formas de corrupción, y contribuir a un desarrollo más sostenible del planeta”, ha indicado Jaume Fabregat, director de la Cátedra Victoriano Muñoz Oms (VMO) de la Universidad Politécnica de Catalunya (UPC).

Según Fabregat, que también actúa como secretario de la Conferencia, “los ingenieros estamos convencidos de que la ingeniería puede jugar un papel decisivo, ahora y en el futuro. Ahora bien, todo empieza educando en valores a los futuros ingenieros, es decir, impregnando los estudios universitarios de ética y humanismo”.

El liderazgo y la educación en valores en la universidad fue otro de los temas tratados. Teófilo-Julián del Pozo, fundador de BTTelecomunicaciones, explicó que los rasgos fundamentales que caracterizan el liderazgo “son dar ejemplo, saber escuchar (a uno mismo y a los demás), pensar, tomar decisiones serias y comunicarlas correctamente”. Para el conferenciante, el concepto de dirigir, de mandar, ha quedado obsoleto. Hoy en día, las empresas reclaman “el ejercicio del liderazgo”. Para practicarlo, ha añadido, “hay que tener un proyecto claro y saber comunicarlo con transparencia, teniendo en cuenta que el cliente es el centro”. Según del Pozo, los ingenieros deben trabajar con ánimo de servicio a la comunidad y hacerlo éticamente: “no hay que hacer nada que no sirva a la comunidad”, ha dicho.

“La lucha contra la cultura del no comienza por no engañar a la gente”

“No se pueden construir puentes que no llevan a ningún sitio y nunca se debe prometer lo que no se puede cumplir”, aseguró Barry Grear, ex-presidente de la World Federation of Engineering Organisations (WFEO). Según el ingeniero australiano los profesionales de la ingeniería deben hacer mucha pedagogía para luchar contra la cultura del no, es decir, para convertir un no social inicial en cualquier proyecto en un sí sin condiciones. Para conseguirlo es imprescindible “no engañar a la gente, hacer calendarios razonables, dar mucha información durante la ejecución
de los proyectos y al final, si se puede, celebrarlo y recompensar a la gente”. En opinión de Grear, el ingeniero “debe ser valiente, no crear falsas expectativas, no dar respuestas precipitadas y convencer con argumentos”. Con esta receta se puede conseguir “que los individuos de una comunidad acaben entendiendo y creyendo que lo que es bueno para la comunidad también lo es para ellos”. “No sólo es así – ha añadido- podemos transformar el no inicial en un sí, incluso si el proyecto se hace en el patio de su casa”, ironizó.

Por su parte, Ishii Yumio, presidente del Comité de Prevención de Desastres de la World Federation of Engineering Organisations (WFEO), declaró que “los ingenieros no se deben implicar en abusos de poder, deben rechazar y condenar la corrupción. El soborno se debe perseguir y castigar, se debe luchar enérgicamente contra la corrupción y se debe promover la transparencia”. Yumio ha defendido en todo momento que los ingenieros deben trabajar para que se refuerce “la ética y el cumplimiento de las leyes” y ha denunciado que en muchos casos los comportamientos corruptos tienen mucho que ver “con la idiosincrasia, la permisividad, las leyes y los hábitos de los países”.

“Sin seguridad alimentaria no hay paz y nunca la habrá”, declaró José Esquinas, director de la Cátedra del Hambre y la Pobreza de la Universidad de Córboba. “En las sociedades ricas existe una gran hipocresía sobre los temas alimentarios y, de hecho, no existe una voluntad política para acabar con el hambre”. Según este ingeniero agrónomo, que ha indicado que cada día mueren en el mundo 35.000 personas a causa del hambre, “los ingenieros deben saber poner la tecnología al servicio de la resolución del hambre en el mundo” y deben tener cuidado de no usar las biotecnologías “sólo para incrementar las producciones, sino también para no destruir la diversidad agrícola sustituyéndola por producciones estables más rentables”.